{"id":93791,"date":"2026-06-27T09:33:35","date_gmt":"2026-06-27T12:33:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/?p=93791"},"modified":"2026-06-27T09:33:38","modified_gmt":"2026-06-27T12:33:38","slug":"adicional-noturno","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/adicional-noturno\/","title":{"rendered":"Adicional noturno: quem tem direito e como calcular seu benef\u00edcio"},"content":{"rendered":"\n<p>O <strong>adicional noturno<\/strong> \u00e9 um direito garantido aos profissionais que trabalham durante a noite. Ele foi criado para compensar o desgaste maior de quem exerce suas fun\u00e7\u00f5es em hor\u00e1rios que, normalmente, seriam destinados ao descanso.<\/p>\n\n\n\n<p>No entanto, muitas d\u00favidas ainda surgem sobre o tema. Afinal, quem tem direito ao adicional noturno? Como calcular o valor corretamente? O benef\u00edcio vale para jornada mista e escala 12&#215;36? A seguir, veja as principais regras da CLT para entender como funciona o adicional noturno.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O que \u00e9 adicional noturno?<\/h2>\n\n\n\n<p>O adicional noturno \u00e9 um acr\u00e9scimo salarial pago aos trabalhadores que exercem suas atividades durante a noite, seja a jornada completa ou apenas algumas horas.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">O que diz a legisla\u00e7\u00e3o trabalhista<\/h3>\n\n\n\n<p>O adicional noturno est\u00e1 garantido pelo Artigo 7\u00ba da Constitui\u00e7\u00e3o Federal para todos os trabalhadores contratados pelo regime CLT que atuam no per\u00edodo noturno. Pela <a href=\"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/clt-ou-pj\/\">CLT<\/a>, o percentual m\u00ednimo \u00e9 de 20% sobre o valor da hora diurna \u2014 valor que comp\u00f5e a remunera\u00e7\u00e3o total e, por isso, impacta o c\u00e1lculo de f\u00e9rias, 13\u00ba sal\u00e1rio, horas extras, FGTS e contribui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Qual \u00e9 o objetivo do adicional noturno<\/h3>\n\n\n\n<p>O objetivo do adicional noturno \u00e9 compensar o desgaste provocado pelo trabalho realizado durante a noite. Como esse per\u00edodo normalmente coincide com o hor\u00e1rio destinado ao descanso, a atividade noturna pode gerar altera\u00e7\u00f5es no sono, maior cansa\u00e7o f\u00edsico e dificuldades na adapta\u00e7\u00e3o da rotina.<\/p>\n\n\n\n<p>Al\u00e9m disso, trabalhar \u00e0 noite pode aumentar a exposi\u00e7\u00e3o ao estresse e afetar o bem-estar do trabalhador ao longo do tempo.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Quem tem direito ao benef\u00edcio<\/h3>\n\n\n\n<p>T\u00eam direito ao adicional noturno os trabalhadores que exercem suas atividades durante o per\u00edodo noturno. Entre os principais casos est\u00e3o:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Empregados contratados pelo regime CLT que trabalham entre 22h e 5h em \u00e1reas urbanas;<\/li>\n\n\n\n<li>Trabalhadores que cumprem jornada mista, com parte do expediente realizada no hor\u00e1rio noturno;<\/li>\n\n\n\n<li>Profissionais rurais da agricultura que trabalham no per\u00edodo noturno definido para a categoria;<\/li>\n\n\n\n<li>Trabalhadores da pecu\u00e1ria que exercem suas atividades nos hor\u00e1rios noturnos previstos em lei.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Vale lembrar que menores de 18 anos n\u00e3o podem trabalhar no per\u00edodo noturno.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Como funciona o adicional noturno segundo a CLT?<\/h2>\n\n\n\n<p>O adicional noturno \u00e9 um acr\u00e9scimo sobre a remunera\u00e7\u00e3o dos trabalhadores que exercem suas atividades durante a noite. A CLT estabelece regras espec\u00edficas para definir os hor\u00e1rios considerados noturnos e o valor que deve ser pago ao empregado, conforme a atividade exercida.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Por isso, trabalhadores urbanos, rurais e da pecu\u00e1ria possuem hor\u00e1rios noturnos distintos e formas espec\u00edficas de aplica\u00e7\u00e3o do benef\u00edcio.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Regras para trabalhadores urbanos<\/h3>\n\n\n\n<p>O per\u00edodo noturno vai das 22h \u00e0s 5h do dia seguinte, e qualquer hora trabalhada nesse intervalo d\u00e1 direito ao adicional. A CLT estabelece acr\u00e9scimo m\u00ednimo de 20% sobre o valor da hora diurna e prev\u00ea ainda a aplica\u00e7\u00e3o da hora noturna reduzida.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Regras para trabalhadores rurais<\/h3>\n\n\n\n<p>Os trabalhadores rurais tamb\u00e9m t\u00eam direito ao adicional noturno, mas os hor\u00e1rios considerados noturnos s\u00e3o entre 21h de um dia e 5h do dia seguinte.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Outra diferen\u00e7a importante \u00e9 que a regra da hora noturna reduzida n\u00e3o se aplica ao trabalho rural. Portanto, cada hora trabalhada continua correspondendo a 60 minutos.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Regras para trabalhadores da pecu\u00e1ria<\/h3>\n\n\n\n<p>Na pecu\u00e1ria, o per\u00edodo noturno come\u00e7a mais cedo. A legisla\u00e7\u00e3o considera trabalho noturno aquele realizado entre 20h de um dia e 4h da manh\u00e3 do dia seguinte.<\/p>\n\n\n\n<p>Assim como ocorre nas demais atividades rurais, a hora noturna reduzida n\u00e3o se aplica aos trabalhadores da pecu\u00e1ria.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Qual \u00e9 o hor\u00e1rio do adicional noturno?<\/h2>\n\n\n\n<p>O hor\u00e1rio considerado noturno varia conforme a atividade:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Empregados urbanos: <\/strong>das 22h \u00e0s 5h<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Trabalhadores rurais (agricultura): <\/strong>das 21h \u00e0s 5h<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Pecu\u00e1ria: <\/strong>das 20h \u00e0s 4h<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Quem cumpre apenas parte do expediente nesse per\u00edodo recebe o adicional de forma proporcional \u00e0s horas trabalhadas. Algumas categorias ainda podem seguir regras espec\u00edficas definidas por legisla\u00e7\u00e3o pr\u00f3pria, acordos ou conven\u00e7\u00f5es coletivas.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Qual \u00e9 o percentual do adicional noturno?<\/h2>\n\n\n\n<p>A legisla\u00e7\u00e3o determina os seguintes percentuais para o adicional noturno:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Trabalhadores urbanos: <\/strong>20% sobre o valor da hora diurna;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Trabalhadores rurais da agricultura: <\/strong>25% sobre o valor da hora normal;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Trabalhadores rurais da pecu\u00e1ria:<\/strong> 25% sobre o valor da hora normal.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O que \u00e9 a hora noturna reduzida?<\/h2>\n\n\n\n<p>A hora noturna reduzida \u00e9 uma regra da CLT que considera cada hora trabalhada no per\u00edodo noturno como 52 minutos e 30 segundos, e n\u00e3o 60 minutos. Por isso, o trabalhador acumula mais horas remuneradas durante a mesma jornada.<\/p>\n\n\n\n<p>Ou seja, um turno das 22h \u00e0s 5h corresponde a 7 horas no rel\u00f3gio, mas equivale a 8 horas para fins trabalhistas. Al\u00e9m disso, se a jornada iniciada \u00e0 noite se estender ap\u00f3s as 5h, a contagem reduzida continua sendo aplicada \u00e0s horas prorrogadas.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" src=\"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/requisitos-do-adicional-noturno-1024x576.jpg\" alt=\"Mulher calculando o adicional noturno no escrit\u00f3rio.\" class=\"wp-image-93794\" srcset=\"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/requisitos-do-adicional-noturno-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/requisitos-do-adicional-noturno-300x169.jpg 300w, https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/requisitos-do-adicional-noturno-768x432.jpg 768w, https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/requisitos-do-adicional-noturno-150x84.jpg 150w, https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/requisitos-do-adicional-noturno.jpg 1280w\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Trabalhadores urbanos acumulam mais horas pagas devido \u00e0 contagem diferenciada do per\u00edodo noturno.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Vale destacar que essa regra \u00e9 exclusiva dos trabalhadores urbanos. Nas atividades rurais e na pecu\u00e1ria, cada hora trabalhada continua correspondendo a 60 minutos.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Como calcular o adicional noturno<\/h2>\n\n\n\n<p>Para calcular o adicional noturno, \u00e9 necess\u00e1rio descobrir o valor da hora normal de trabalho. Depois, basta aplicar o percentual previsto em lei, que \u00e9 de 20% para trabalhadores urbanos. A f\u00f3rmula \u00e9 simples:<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Valor da hora noturna = valor da hora diurna + (valor da hora diurna \u00d7 20%)<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Exemplo pr\u00e1tico<\/strong> \u2014 sal\u00e1rio de R$ 3.300\/m\u00eas, jornada de 220 horas mensais:<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Etapa<\/strong><\/td><td><strong>C\u00e1lculo<\/strong><\/td><td><strong>Resultado<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Valor da hora diurna<\/td><td>R$ 3.300 \u00f7 220<\/td><td>R$ 15,00<\/td><\/tr><tr><td>Adicional de 20%<\/td><td>R$ 15,00 \u00d7 20%<\/td><td>R$ 3,00<\/td><\/tr><tr><td>Valor da hora noturna<\/td><td>R$ 15,00 + R$ 3,00<\/td><td><strong>R$ 18,00<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Total (180h noturnas)<\/td><td>180 \u00d7 R$ 18,00<\/td><td><strong>R$ 3.240,00<\/strong><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p>Para evitar erros, vale usar uma calculadora online gratuita, como a da<a href=\"https:\/\/solides.com.br\/blog\/recursos\/calculadora-adicional-noturno\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> S\u00f3lides<\/a> ou a da<a href=\"https:\/\/blog.convenia.com.br\/calculadora-an\/calculadora-an.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"> Convenia<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Como funciona o adicional noturno em jornadas mistas<\/h2>\n\n\n\n<p>O adicional noturno tamb\u00e9m \u00e9 devido nas jornadas mistas, ou seja, aquelas que incluem horas trabalhadas durante o dia e \u00e0 noite. Nesses casos, o acr\u00e9scimo incide apenas sobre as horas realizadas dentro do per\u00edodo noturno.<\/p>\n\n\n\n<p>Por exemplo, um empregado que trabalha das 16h \u00e0s 23h recebe adicional noturno apenas pela hora trabalhada entre 22h e 23h. Se a hora normal vale R$ 18,00 e o adicional noturno \u00e9 de 20%, o c\u00e1lculo \u00e9:<\/p>\n\n\n\n<p><strong>R$ 18,00 \u00d7 20% = R$ 3,60<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Assim, cada hora noturna gera um acr\u00e9scimo de R$ 3,60. Se o trabalhador fizer duas horas noturnas, receber\u00e1 R$ 7,20 de adicional.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quem trabalha em escala 12&#215;36 recebe adicional noturno?<\/h2>\n\n\n\n<p>Sim, trabalhadores que atuam em escala 12&#215;36 t\u00eam direito ao adicional noturno quando exercem suas atividades durante o per\u00edodo noturno previsto em lei.<\/p>\n\n\n\n<p>Nessa modalidade, aplicam-se as mesmas regras dos demais empregados que trabalham \u00e0 noite, incluindo a hora noturna reduzida, em que cada hora corresponde a 52 minutos e 30 segundos para fins de c\u00e1lculo.<\/p>\n\n\n\n<p>Por exemplo, um profissional que trabalha das 19h \u00e0s 7h em escala 12&#215;36 recebe o adicional sobre as horas realizadas durante o per\u00edodo noturno.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Adicional noturno sofre desconto?<\/h2>\n\n\n\n<p>Sim, o adicional noturno sofre descontos. Como ele integra a remunera\u00e7\u00e3o do trabalhador, seu valor \u00e9 incorporado ao sal\u00e1rio bruto e entra na base de c\u00e1lculo de encargos como INSS e Imposto de Renda, quando aplic\u00e1vel.<\/p>\n\n\n\n<p>Por isso, o valor l\u00edquido recebido pode ser menor do que o valor bruto do adicional calculado.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O adicional noturno entra no c\u00e1lculo de f\u00e9rias, 13\u00ba e FGTS?<\/h2>\n\n\n\n<p>Sim, como possui natureza salarial, ele integra a remunera\u00e7\u00e3o do trabalhador e deve ser considerado no c\u00e1lculo de f\u00e9rias, 13\u00ba sal\u00e1rio e FGTS.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Al\u00e9m disso, o adicional noturno tamb\u00e9m pode gerar reflexos em outras parcelas trabalhistas, como horas extras, aviso-pr\u00e9vio e contribui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias, conforme o caso.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Perguntas frequentes<\/h2>\n\n\n<div id=\"rank-math-faq\" class=\"rank-math-block\">\n<div class=\"rank-math-list \">\n<div id=\"faq-question-1782394143375\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Qual \u00e9 o valor do adicional noturno?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>O adicional noturno \u00e9 de, no m\u00ednimo, 20% sobre o valor da hora diurna para trabalhadores urbanos. Para trabalhadores rurais, o percentual \u00e9 de 25%.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1782394150671\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Quem tem direito ao adicional noturno?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>T\u00eam direito ao benef\u00edcio os trabalhadores que exercem suas atividades durante o per\u00edodo noturno previsto em lei, incluindo jornadas totalmente noturnas e jornadas mistas.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"faq-question-1782394162309\" class=\"rank-math-list-item\">\n<h3 class=\"rank-math-question \">Qual \u00e9 o hor\u00e1rio considerado noturno?<\/h3>\n<div class=\"rank-math-answer \">\n\n<p>Para trabalhadores urbanos, o per\u00edodo noturno vai das 22h \u00e0s 5h. Na agricultura, vai das 21h \u00e0s 5h. Na pecu\u00e1ria, das 20h \u00e0s 4h.<\/p>\n\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><\/h3>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O trabalho durante a noite exige regras espec\u00edficas. Veja como o adicional noturno protege profissionais que atuam fora do hor\u00e1rio tradicional de descanso.<\/p>\n","protected":false},"author":32,"featured_media":93793,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"content-type":"","om_disable_all_campaigns":false,"_kad_blocks_custom_css":"","_kad_blocks_head_custom_js":"","_kad_blocks_body_custom_js":"","_kad_blocks_footer_custom_js":"","_kadence_starter_templates_imported_post":false,"_kad_post_transparent":"","_kad_post_title":"","_kad_post_layout":"","_kad_post_sidebar_id":"","_kad_post_content_style":"","_kad_post_vertical_padding":"","_kad_post_feature":"","_kad_post_feature_position":"","_kad_post_header":false,"_kad_post_footer":false,"_kad_post_classname":"","footnotes":""},"categories":[43401],"tags":[43499,43131,42777],"class_list":["post-93791","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-miscelanea","tag-direito","tag-justica-do-trabalho","tag-mercado-de-trabalho"],"acf":[],"taxonomy_info":{"category":[{"value":43401,"label":"Miscel\u00e2nea"}],"post_tag":[{"value":43499,"label":"Direito"},{"value":43131,"label":"Justi\u00e7a do Trabalho"},{"value":42777,"label":"Mercado de Trabalho"}]},"featured_image_src_large":["https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/adicional-noturno-1024x576.jpg",1024,576,true],"author_info":{"display_name":"Andrea Cortes","author_link":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/author\/deiacortes\/"},"comment_info":0,"category_info":[{"term_id":43401,"name":"Miscel\u00e2nea","slug":"miscelanea","term_group":0,"term_taxonomy_id":43401,"taxonomy":"category","description":"Conte\u00fados variados sobre temas diversos, reunindo informa\u00e7\u00f5es interessantes, dicas e curiosidades para ampliar seu conhecimento.","parent":0,"count":192,"filter":"raw","term_order":"0","cat_ID":43401,"category_count":192,"category_description":"Conte\u00fados variados sobre temas diversos, reunindo informa\u00e7\u00f5es interessantes, dicas e curiosidades para ampliar seu conhecimento.","cat_name":"Miscel\u00e2nea","category_nicename":"miscelanea","category_parent":0}],"tag_info":[{"term_id":43499,"name":"Direito","slug":"direito","term_group":0,"term_taxonomy_id":43499,"taxonomy":"post_tag","description":"","parent":0,"count":2,"filter":"raw","term_order":"0"},{"term_id":43131,"name":"Justi\u00e7a do Trabalho","slug":"justica-do-trabalho","term_group":0,"term_taxonomy_id":43131,"taxonomy":"post_tag","description":"","parent":0,"count":3,"filter":"raw","term_order":"0"},{"term_id":42777,"name":"Mercado de Trabalho","slug":"mercado-de-trabalho","term_group":0,"term_taxonomy_id":42777,"taxonomy":"post_tag","description":"","parent":0,"count":19,"filter":"raw","term_order":"0"}],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/93791","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/32"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=93791"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/93791\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":93795,"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/93791\/revisions\/93795"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/93793"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=93791"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=93791"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.remessaonline.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=93791"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}