Para muitas pessoas, viver em outro país é um sonho e a possibilidade de receber em euro acaba sendo um atrativo ainda maior.
A Alemanha, ao lado de países como a Espanha e Portugal, está entre os destinos mais pesquisados pelos brasileiros.
Se você já pensou em trabalhar ou morar na terra da cerveja, deve antes de tudo saber o salário mínimo na Alemanha, se é possível viver com esse valor lá e o custo de vida no país.
Será que é uma boa oportunidade para a sua área ou o trabalho remoto para o exterior acaba sendo mais vantajoso? Confira nesse post!
Qual o valor do salário mínimo na Alemanha?
O salário mínimo na Alemanha é de € 9,50 por hora., o que seria equivalente a cerca de €1.600 em uma jornada de trabalho de 40h semanais, sem considerar os descontos.
Em comparação com o salário mínimo de Portugal (€ 665) e Espanha (€ 950), a Alemanha é o país que apresenta o maior salário mínimo, mas ainda não é o país que possui o salário mínimo mais alto da Europa.
Em 2022, a expectativa é que o salário mínimo no país suba para € 10,45 por hora, o que aumenta a média salarial no mês.
Quais os impostos descontados do salário mínimo na Alemanha?
Uma característica bem comum na legislação alemã é que eles possuem alíquotas altas de tributação sobre o salário. Por isso, é importante entender que do salário mínimo ainda possuem descontos, como impostos de contribuição social que é no valor em torno de €300.
Por isso, no final das contas, o salário mínimo líquido na Alemanha é de cerca de €1.300 ou, €15.786 ao ano.
Também é importante levar em consideração as variações de contratos, pois nem todas as jornadas de trabalho são de 40h semanais.
Em casos de jornadas de 30h, por exemplo, o cálculo precisa ser refeito. Além do salário, o valor do salário pode variar de acordo com os benefícios da empresa.
E o salário médio da Alemanha?
Na Alemanha, segundo o site Numbeo, a média salarial é alta, de cerca de €2,415.946 por mês, estando acima do salário mínimo do país. Dependendo da região e qualificação profissional, a média aumenta ainda mais.
Em cidades onde estão localizadas algumas fábricas automotivas, por exemplo, o salário médio sobe para €2.925
Além das horas trabalhadas, os valores dos salários na Alemanha podem variar bastante, a depender da profissão. Em outro site, o Country Economy, o salário médio da Alemanha em 2020 chegou a 52.104€ no ano, uma média de 4.342€ por mês.
Ou seja, existe uma variação grande do salário médio de acordo com a área profissional, pois algumas costumam pagar acima da média.
Profissões com maior média salarial
Na Alemanha, assim como em outros países, existe uma valorização grande de profissionais da área de tecnologia da informação, como desenvolvedores e programadores.
Além dos profissionais de TI, o país possui boas remunerações para profissionais da indústria petroleira, indústria química, farmacêutica, aeronáutica, automotiva, bancária, telecomunicações e construções de máquinas.
No entanto, uma diferença positiva no país é que lá os professores universitários estão entre as profissões com a maior média salarial do país, com alguns salários que chegam até 10.800 € mensais.
Outras profissões como médicos e juristas também possuem uma renda alta, com salários que podem variar de 6.520 € a 22.500€ para médicos e 5.480€ a 18.900€ para juristas ao mês.
Quais os impostos descontados do salário mínimo na Alemanha?
Uma característica bem comum na legislação alemã é que eles possuem alíquotas altas de tributação sobre o salário. Por isso, é importante entender que do salário mínimo ainda possuem descontos, como impostos de contribuição social que é no valor em torno de €300.
Por isso, no final das contas, o salário mínimo líquido na Alemanha é de cerca de €1.300 ou €15.786 ao ano.
Também é importante levar em consideração as variações de contratos, pois nem todas as jornadas de trabalho são de 40h semanais.
Em casos de jornadas de 30h, por exemplo, o cálculo precisa ser refeito. Além do salário, o valor do salário pode variar de acordo com os benefícios da empresa.
Como o salário mínimo é determinado no país?
Na Alemanha, o salário mínimo é algo relativamente recente. Somente em 2015 foi estabelecido um valor mínimo aprovado pela legislação aprovada após a apresentação da proposta pela Comissão de Salário Mínimo do país, que é formada por empregadores, sindicalistas, e presidente independente.
Quando ocorrem os reajustes?
O último reajuste do salário mínimo na Alemanha aconteceu em janeiro de 2020 e, nos próximos anos, deve passar por novos reajustes, sendo € 9,82 por hora a partir do dia 1º de janeiro de 2022 e € 10,45 por hora no segundo semestre de 2022, a partir de 1º de julho.
As variações no salário mínimo da Alemanha
Abaixo, explicamos alguns fatores que podem provocar variações no salário ḿinimo na Alemanha.
Região
Na Alemanha, como em outros países, não há variação do salário mínimo por região. O que pode acontecer é uma variação no salário médio, que pode ser mais alto em algumas cidades ou de acordo com a área de atuação. Mas o salário mínimo definido pelo governo é o mesmo em todo território.
Idade
O salário mínimo na Alemanha não tem variação de acordo com a idade, sendo esse o valor por hora aplicado a todos os trabalhadores independente da jornada de trabalho. As pessoas que trabalham em cargos temporários também devem receber o valor do salário mínimo.
Acordo coletivo
Não é muito comum, mas pode acontecer de ter variações no salário mínimo de acordo com a categoria de trabalho. Nesses casos, vale o salário mínimo decidido em acordo coletivo, como é no caso da construção civil, por exemplo.
Nesses casos, as contribuições patronais para segurança social são excluídas do cálculo do salário mínimo, o que pode interferir no salário líquido do funcionário.
Gênero
Infelizmente, a diferença entre salários de homens e mulheres é um problema que afeta todos os países do mundo, e na Alemanha não é diferente.
Dados coletados no país apontam que as mulheres recebem 19,2% a menos do que os homens, fazendo o que a Alemanha seja o quarto país da União Europeia com a maior disparidade de salários entre homens e mulheres.
Entretanto, isso não significa que não existam tentativas por parte do governo de combater essa discrepância.
Desde janeiro de 2018, existe a Lei de Transparência de Remuneração, que indica que uma funcionária ou funcionário que trabalha em uma empresa com mais de 200 pessoas tem o direito de perguntar ao chefe ou ao conselho de funcionários quanto a empresa paga para trabalhos equivalentes ao seu.
Isso significa que, apesar de não ser possível saber quanto o seu colega recebe por mês, já é possível classificar o próprio salário e pleitear um aumento se necessário.
A lei foi uma iniciativa da ex-ministra alemã, Katarina Barley, após perceber, durante o seu trabalho no Ministério da Família e das Mulheres, que as mulheres recebem cerca de um quinto a menos dos salários dos homens para desempenhar o mesmo serviço.
Um dos principais contra-argumentos utilizados para “justificar” essa disparidade seria o fato de que mulheres trabalham em tempo parcial ou que profissionais do sexo feminino ocupam menos cargos de liderança.
Entretanto, mesmo levando esses fatores em consideração, a diferença entre o salário de homens e mulheres ainda fica na casa dos 6%.
Qual a situação dos profissionais estrangeiros quanto ao salário mínimo na Alemanha?
A situação de profissionais estrangeiros na Alemanha com relação ao salário mínimo é a mesma para qualquer cidadão alemão, desde que o estrangeiro esteja com o visto em dia e com a sua presença no país regularizada.
Estrangeiros que não estão em situação regular no país com certeza não vão ter os mesmos direitos do que aqueles que estão cumprindo as regras.
Vale lembrar que, se você quer conseguir um bom emprego na Alemanha, é essencial que você aprenda a falar alemão.
Até existem profissionais que conseguem trabalho no país falando somente o inglês, entretanto, esses casos tendem a ser bastante específicos, pois isso gera dificuldades no dia a dia, implicando em questões como desintegração social ou ausência de autonomia.
Portanto, se você pensa em se mudar para a Alemanha, tenha em mente que falar alemão é uma habilidade essencial se você quiser ter sucesso em sua empreitada.
Consigo ter uma boa qualidade de vida na Alemanha com o salário mínimo?
Assim como em todo país, o custo de vida costuma variar bastante de acordo com a cidade em que você está morando.
Metrópoles e grandes cidades costumam ser bem mais caras do que cidades médias e pequenas, onde o custo de vida tende a ser menor.
Para responder essa pergunta, entretanto, precisamos estabelecer quais são as principais despesas para alguém que está morando na Alemanha.
Confira a seguir quais são as principais despesas e o custo mensal médio de cada uma delas:
- Aluguel – € 889,00
- Alimentação – € 215,00
- Contas da casa – € 100,00
- Plano mensal de transporte público – € 86,00
- Refeição em restaurante econômico – € 13,00
- Academia – € 25,00
- Cinema, pipoca e refrigerante – € 20,00
- Balada – € 22,00
Fazendo a soma desses valores, chegamos ao total de € 1.370,00 por mês. Considerando o salário mínimo bruto, isto é, sem os descontos, seria possível viver uma vida com possibilidade de lazer tranquilamente na Alemanha.
Entretanto, como vimos nos tópicos anteriores, o salário mínimo de € 1.600,00 é bruto. Uma vez que os descontos são colocados, o salário final pode ficar em por volta de € 1.300,00.
Ou seja, se você ganha um salário mínimo na Alemanha, é possível ter uma qualidade de vida razoável.
Você provavelmente vai encontrar um bom local para morar, vai conseguir pagar as suas contas, mas talvez não tenha a possibilidade de se dar tantos luxos.
Prestar serviço para empresa na Alemanha morando no Brasil ou se mudar para o país?
Tudo vai depender de quais são os seus objetivos de curto e longo prazo. Se você tem o sonho de morar fora do Brasil e vivenciar a cultura alemã, então não há razão para ficar para sempre prestando serviços para empresas alemãs do Brasil.
Entretanto, se esse não é o seu objetivo final ou se você até quer se mudar para o país, mas sente que ainda não está pronto, então prestar serviços para empresas na Alemanha morando no Brasil é uma ótima ideia.
Isso porque, se você está considerando a ideia de mudar para lá um dia, já prestar serviços para essas empresas é uma forma de você criar uma rede de contatos no país e uma oportunidade para conhecer mais sobre as pessoas e a cultura local.
Por outro lado, se se mudar para Alemanha não está em seus planos, ainda assim prestar serviços para empresas desse país pode ser bastante vantajoso estando no Brasil, pois o Euro é uma moeda muito mais sólida do que o Real.
Ao prestar serviços para empresas na Alemanha, além de estar qualificando muito o seu portfólio, você terá a oportunidade de receber em uma moeda que vale mais do que a moeda brasileira.
Ou seja, você vai receber muito mais dinheiro para executar o mesmo tipo de trabalho que executaria para empresas no Brasil.
A grande vantagem é que não é preciso abrir uma conta em um banco alemão para conseguir receber pelos serviços prestados.
Na verdade, utilizando-se de ferramentas como a Remessa Online, você consegue ter o valor do seus trabalhos depositado na sua conta do Brasil em reais com apenas um dia útil de espera entre o momento da transferência na Alemanha, até o dinheiro cair na sua conta no Brasil.
Saiba como receber dinheiro do exterior com melhores taxas e prazos!
Conclusão
Como vimos, o salário mínimo na Alemanha é relativamente recente e não é o maior da Europa. No entanto, em comparação com outros países o seu salário mínimo ainda é bastante elevado e o país como um todo proporciona qualidade de vida.
Por isso, se o seu sonho é morar na Alemanha, vale a pena.
Antes, é necessário fazer o trabalho de casa e pesquisar bastante todas as opções de cidades para onde morar e, preferencialmente, conseguir o trabalho enquanto estiver no Brasil.
Para quem tem o objetivo apenas de ganhar dinheiro em outra moeda, o trabalho remoto pode ser uma excelente opção também!
